为了加强学生会、团总支干部队伍建设，储备高质量后备力量，6月12日，建筑工程学院开展团总支学生会储备干部纳新面试工作。

学院秉持“公平、公正、公开、择优”的原则，确保选拔出一批有热情、有能力、有担当的团学储备干部。本次团学储备干部纳新工作分为笔试和面试两个环节，2022级众多同学踊跃报名。6月12日，举行笔试环节，经过严格的笔试筛选，部分优秀同学脱颖而出。面试过程中，同学们个个自信满满，分别介绍了自己的优势和特长，阐述了对学生工作的理解和认识，认真思考并回答评委老师们提出的问题，表达了为同学们服好务的决心。

通过笔试和面试的双重选拔，确保此次团学储备干部纳新工作选拔出的学生干部具备较高的综合素质和能力，未来，这些新生力量将肩负起责任，积极参与学院的各项工作，为学院的发展贡献力量。